热读:山西革新保障农民工工资支付

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又到了领工资的日子，从陕西来到山西太原工作的李嘉诚和往常一样按时领了工资。 “以前我出去过，最担心的是辛苦工作了一年，结果拿不到工资。 现在不仅可以全额支付工资，还可以每月领取。 现在每月可以按时到家转2000元。 不用担心家里没有钱。 在工地工作也放心。 ’李嘉明高兴地说。

为了保障农民工工资支付，切实实现年农民工工资“几乎不拖欠”的目标，山西创新措施、政银企业三者合作开发专业金融产品，运用制度使农民工工资发财，按时发行，全额发行。

今年5月1日，国务院颁布的《保障农民工工资支付的条例》正式实施，专门制定了农民工工资专用账户管理制度。 山西省劳动保障监察总队昜文利副队长介绍说，在日常监督管理中，发生了专用账户制度执行中人工费支付额不足、专家资金延迟等问题，发现农民工工资不能按时全额支付。

比较这些问题，山西省人社厅为金融机构和相关施工公司积极建设平台，三方合作探索工资保障支付的新模式，银行对施工公司进行特别授信，在全省范围内全面统一工程项目工资专用账户 建设公司工程项目开设的工资专用账户出现人工费支付不足影响工资发放的，银行可以根据项目工资发放要求，第一时间开始专项资金打入该项目农民工的工资专家

作为这种模式的实施主体，邮政储蓄银行山西分行于今年5月开发了专业金融产品“民给保险”。 这个产品的要点处理建设部门的支付能力不同。 专家的资金延误或没有到达。 融资困难，工资估计额不足。 建设、施工公司数量多，情况多而杂，监督管理难度大。 农民工分布地域广泛，普惠金融呼吁高等五大问题。 农民工的工资由银行代理，防止劳务派遣企业、雇佣公司挪用专业资金。

“贷款专用，最终发行于本项目的农民工本人银行卡。 这种保障支付模式使工资专家成为真正保障农民工工资支付的蓄水池。 ”。 昜文利说。 (经济日报记者梁婧刘存瑞)

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